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鄉鎮宣傳委員述職述廉報告推薦

| 小龍

作為鄉鎮宣傳委員,在經過了一年的工作之后,你是否對該崗位有什么建議與想法呢?下面給大家帶來一些關于鄉鎮宣傳委員的述職報告,希望對大家有所幫助。

鄉鎮宣傳委員述職述廉報告推薦(篇1)

歲月輪回,20__年新生活即將開始。為了更好開創未來,發展事業,下面我就把20__年的工作全面簡要的總結如下:

一、高度重視學習,不斷加強自身修養

今年,我認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記重要系列講話,并能認真貫徹市委、臨河區全委會會議精神。通過積極參與黨的“三嚴三實”專題教育活動,認真學習研討、開展批評與自我批評,學習《黨章》、《中共中央關于全面深化改革若干大問題的決定》、《習近平談治國理政》、《全國干部培訓教材系列讀本》、《全區領導干部警示教育學習材料》、《易經》、《_》、《大學》、《中庸》、《人民教育》、《教育研究》、《優秀領導干部先進事跡選編》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》等書報雜志以及參加黨校培訓班和參加內蒙古自治區干部自主選學培訓,進一步深入理解了黨的信仰、理念、發展道路和國家的制度、路線、方針、政策;這使得我的眼界進一步開闊,胸懷進一步寬廣,能力進一步提高,境界進一步得到提升。

二、踐行黨的“三嚴三實”專題教育活動和“總干”精神,力促學校和諧發展

年初學校對我的分管工作做了調整,負責學校紀檢監察、信息化、督導、教研、聯盟校、義務教育均衡發展標準化建設、高中優質化多樣化特色化建設和學校政風行風評議以及學校年度考核等工作,分管信息處、督導室、教研室。教育工作的性質所決定,我們責任重大,任務艱巨,影響深遠,不容絲毫馬虎、懈怠。在實際工作中我能夠有效地組織、協調,保障各項工作有序開展。具體地說,我是從以下幾個方面來把握和踐行:

1、著力把握時代發展的脈搏,認清自己所處的時代背景,力求準確定位自己的每一個人生角色。只有這樣學習、工作、生活才不迷茫、不盲目,才能帶領好自己的團隊,促進各項工作的有效開展。

2、以“中國夢“精神為引領,充分認識教育工作的重要性,努力把握其發展變化的規律,結合上級的精神和學校的實際,在學校領導班子的統領下,精心研究確定所分管工作的總體思路和做法。

3、注重團隊作用,能夠充分發揮利用集體的智慧和力量。工作既講分工更要講合作?,F代社會更需要集體的力量、團隊的精神,事業方能更好的發展壯大。工作中,充分信任并依靠下屬,有所為有所不為,抓大放小。適度授權、放手是的信任,也最能有效調動下屬的積極性、充分發揮他們的主觀能動性,富有成效的開展工作。

4、注重調查研究。常常深入班級、宿舍、操場、食堂等老師、學生工作、學習、活動的地方,觀察了解情況,掌握動態,發現問題,解決問題,為決策、改進工作等提供一手資料。

5、注重學校形象,維護班子,當好校長的參謀、助手,積極為學校的決策、發展提合理化建議、意見,許多建議得到了采納應用,如學校義務教育均衡發展標準化建設工作、新課改、高中優質化特色化多樣化建設、校園文化建設、學校形象的塑造等等。

6、分管部門安全工作扎實有效,安全教育常態化,安全意識明顯提升,能及時化解處理各種問題,沒有發生任何安全事故。

7、著眼發展,推進學校義務教育均衡發展標準化建設工作和高中優質化特色化多樣化建設工作,初見成效。根據學校安排,制定了《巴彥淖爾市外國語學校學校義務教育均衡發展標準化建設推進工作方案》和《巴彥淖爾市外國語學校高中優質化特色化多樣化建設推進工作方案》。帶領新組建的督導室全體工作人員認真學習標準、研讀方案、分解評估細則、聯系上級、協調各部門、跟蹤督查工作進度以及做好信息反饋。到目前,我校的相關建設工作進度完全符合上級要求。

8、督導工作扎實、有效。4月份成立督導室,牽頭選聘工作人員,建立相關規章制度,出臺了《巴彥淖爾市外國語學校關于成立義務教育均衡發展工作推進組的決定》,創辦《外校督導簡報》,現升級為《外校簡報》,目前已發行84期;全面推進學校義務教育均衡發展達標工作和高中“三化建設工作”;牽頭組織申報臨河區學校創建工作,被評為四學校;牽頭組織實施了臨河區關于我校政風行風評議工作和市政府督導室對我學校年度考核工作,取得了較好的成效。

9、學校信息化工作穩步推進。根據義務教育均衡發展要求和學校發展的需要,牽頭組建信息處,初步建立起緊要的信息化制度,完成了了必要人員分工及崗位聘用工作,制定了《巴彥淖爾市外國語學校信息安全制度》、《巴彥淖爾市外國語學校信息安全責任書》為信息化工作開展打好了必要的基礎。目前,信息處主要開展了以下工作:計算機教室更新建設、維護多媒體教學系統運行正常,制定了學校QQ群信息發布制度,建立行政管理QQ群、教研QQ群,外校微信公眾平臺,配合相關部門初步完成數、理、化、生、歷史、地理、通用技術、計算機等庫室義務教育均衡發展達標工作,基本滿足了目前教學需要。

10、聯盟校工作有序有效展開。根據學校的安排,由我具體負責聯盟校工作,學習市二中管理、教研、督導等方面的經驗。在各部門的大力支持和配合下,聯盟校工作開展的有聲有色:搭建起了聯盟框架,推動建立了兩?!笆掷帧焙献髦贫?,簽訂聯盟校協議,常態化開展了科室、班級結對子活動、聯合聽評課、專題講座、骨干教師示范課、教學研討、同頻教學、互動文藝匯演、籃球足球比賽等教育教學活動,有效的促進了校際交流互鑒、相互提升,初步達到了成立聯盟校的主旨。

11、教研室工作開局良好。根據學校安排,牽頭組建教研室,組織完成了各學科教研組長和部門工作人員的聘用。目前開展了教師培訓、校際交流、外出學習、聯盟校教研集體備課、圖書館規范化信息化建設以及《教研信息報》編輯出版等工作。

12、學校紀檢監察工作逐步走向規范化道路,依法辦學有了更重要的依托。學校成立紀檢監察組,由我擔任組長,一年來在校領導的大力支持和各部門的配合下,我們認真學習相關業務知識、技能,嚴格踐行“三嚴三實”專題教育活動精神,及時組織傳達學習《關于開展黨員干部、工作人員違規操辦升學宴、謝師宴借機斂財專項治理的通知》、《臨河區領導干部廉政談話制度》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》;制定了《巴彥淖爾市外國語學校學校規范辦學行為及婚喪嫁娶專項治理工作領導小組方案》和《學校紀檢監察小組工作職責》;開展廉潔文化進校園活動,組織學校環節以上干部參觀市黨風廉政建設建設警示教育基地和臨河區看守所,參與監督“學校三重一大”等工作,學校教職員工沒有發生任何違法亂紀的現象,學校的社會滿意度在穩步提升。

13、根據學校課程改革的要求,20__下半年牽頭組織校本課程開發建設工作,起草出臺了《巴彥淖爾市外國語學校課程發展規劃》、《巴彥淖爾市外國語學校課程評價實施方案》和《巴彥淖爾市外國語學校本課程實施辦法》試行稿。經過宣傳動員,當時開了5門校本課程,今年上半年就開設了26門校本課程。同時自己于去年、今年分別為高一、高二開設講授了校本課程《生涯規劃與素質提升》,目前反響不錯。

三、不斷加強廉政建設

能夠遵守黨的政治紀律情況、貫徹執行中央八項規定、自治區28條配套規定、市委政府26條規定和市教育局9項規定。能夠樹立自覺接受監督的意識,在主動接受組織和群眾監督的同時承擔了學校紀檢組組長,對學?!叭匾淮蟆惫ぷ魇马?、涉及廣大師生切身利益的職稱、評優、評先、招投標、校務政務財務公開、教職工“升學宴”、“謝師宴”、“婚喪嫁娶”及教師亂補課、亂辦班、亂訂資料、亂收費等各方面的工作進行全程監督。20__年學校沒有發生違反辦學行為和師德師風規定的事件,沒有出現亂收費、違規收費、私設“小金庫”、公款私存等現象,受到上級檢查部門好評。

四、清醒認識存在的問題,明確努力的方向

知人者智,自知者明,清醒認識自己存在的問題,方能明確努力的方向,不斷取得進步。我清醒地認識到:

1、理論學習仍需進一步系統和深化,思辨能力、分析和解決問題的能力需要繼續提高,以更好地做到與時俱進,超前思維,胸有全局,視眼開闊,決斷得當。

2、工作的主動性、創造性須繼續加強,克服惰性,變革進取,有所作為。

3、需進一步深入一線,腳踏實地,歷事練心,祛除浮躁,進德修業,提升境界。

鄉鎮宣傳委員述職述廉報告推薦(篇2)

各位領導、各位同志:

根據縣委統一部署和要求,現將20_年度本人一年來的思想工作情況從四個方面作一匯報,敬請批評指正

一、加強學習,全面提升自身綜合素質

為了更好地履行工作職責,努力提高自身的政治素質和服務于我鄉經濟建設的工作能力。一年中,我時刻不忘加強學習。一是加強政治理論學習,系統地學習黨的十九大精神,深入領會中國夢的深刻內涵,樹立正確的人生觀、價值觀和執政觀,增強自己的責任感和使命感,堅定了理想信念,清晰了工作思路,鼓足了干事的勁頭。二是加強業務知識學習。隨著市場經濟的建立和完善,我們所處的社會正在由二元結構向多元結構轉變,人們的思維、言行和關系也隨之變得越來越復雜,而且科技創新日新月異,知識信息瞬息萬變,作為承擔社會服務和管理責任的政府成員,必須及時、大量地獲取科技知識和業務信息,才能當好人民“公仆”。主要是學習自己分管口線密切相關的一些知識,通過報紙、雜志、上網查詢相關網站,收廣播電視、參加培訓等,不斷豐富和完善自身業務知識,從這些方面的學習中我的收獲很大,不僅使視野開闊、生活充實,而且更重要的是增強了我獨立思考的前瞻性、科學性和判斷是非對錯的能力。

二、認真履職,務求工作取得實效

一年里,我認真履行職責,做好本職工作。在積極做好自己分管的武裝、林業及城建工作同時,努力完成黨委政府交辦的其它中心工作任務。在武裝工作方面抓好民兵整組同時,積極組織適齡青年參軍,20_年縣武裝部下達年度征兵計劃為8人,我鄉首次應征入伍12人,后補4人,完成縣下達任務百分之兩百,因此受到縣委嘉獎,曹虹書記獲得全縣先進個人。森林防火期間,多次出動民兵應急分隊參與撲火救災,有力保護了人民生命財產安全,林業方面繼續鞏固20_年整治成果,一年里未發生一起亂砍濫伐山林案件,生態環境根本好轉,得到廣大群眾認同和好評。及時調解發生的林業糾紛,我鄉27.5萬畝山林,其中公益林13.9萬畝,商品林13.6萬畝。林業工作中糾紛調解是重中之重,特別是林改期間遺留問題及部分人為因素造成的糾紛,給林業工作帶來很大隱患。我堅持做到早發現、早處理,把問題處理在萌芽中,總計調處糾紛二十多起,未上交一起矛盾。按照鄉黨委提出“一街三區”建設思維,穩步發展集鎮街道建設,逐步完善公益設施,有序改變街道面貌,為打造宜居、整潔、秀美集鎮不懈努力,20_年掛點城墩村委會被評為“先進黨支部”。

三、廉潔自津,樹立良好公仆形象

黨風是關系到黨的生死存亡的重大政治問題,抓好領導干部廉潔自律是黨風廉政建設的重要任務,是增強領導干部拒腐防變能力的基礎性工作,我作為一名基層領導干部清醒地認識到這一點,因此在實際工作中,我一直堅持做到為民務實清廉。認真貫徹執行《廉政準則》和“八項規定”,正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規范個人行為,堅決反對“四風”,將自己的行為置于黨內監督、群眾監督、輿論監督之中。把人民群眾滿意不滿意,作為衡量自身廉潔自律工作好壞的標準。清清白白做人,堂堂正正做事。

四、存在不足及今后努力方面

20_年度工作中,本人雖然取得了一定成績,這有賴于黨委的正確領導、同志們的幫助支持和群眾的信任理解,但與領導的希望、群眾的期望還有一定差距,主要表現在:思想不夠解放,工作創新精神不夠,掌控全局的能力與水平還有待提高,有時對自己要求還不夠嚴格。

在今后的工作中,本人決心發揚成績,克服不足,進一步加強學習,努力提高自身綜合素質,把學習當作做人、修身、工作的頭等大事。牢記“為民務實清廉”的宗旨,強化為民服務意識,堅持人民利益高于一切,全心全意為人民服務,加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣,自覺做到下級服從上級,認真貫徹執行黨的路線方針政策不走樣,增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終保持正確的政治方向。不斷改進工作作風,要擠時間、抽時間深入基層,調查研究,了解群眾疾苦,聽取群眾呼聲,了解情況,解決問題,并總結經驗,指導今后工作。

述職人:_x

20_年x月x日

鄉鎮宣傳委員述職述廉報告推薦(篇3)

一、基本情況

鄢崗鎮位于_縣西北部,總面積是115.5平方公里,耕地面積5.9萬畝,轄22個村,297村民組,5.2萬人。鎮黨委下設1個黨總支,61個黨支部,基中機關和事業單位黨支部(總支)15個,村黨支部22個,非公有經濟黨支部4個,外建黨支部11個,專業合作社黨支部10個,共有黨員1355名。

二、完成工作

(一)抓陣地,村級組織場所建設持續加力

鄢崗鎮村級活動場所普遍存在建造年代久、面積狹小、破舊失修等問題,對改造提升村級活動場所,上級有要求,群眾有需求。為此,我提議鎮黨委將加強村級組織活動場所規范化建設作為扎實推進基層組織建設年活動的切入點。為確保此項工作能夠深入快速推進,我與鎮黨政辦、財政所等部門同志一道深入各村,逐項調查統計各村活動場所現狀。建議鎮黨委組織召開3次專題座談會,廣泛聽取各村支部書記的意見和建議,結合蹲點調研活動,撰寫《鄢崗鎮村級組織活動場所現狀分析與整改提高對策》,經鎮黨委研究決定,拿出100萬元財政資金,對照“四位一體”和“八有”標準,利用3年時間,采取以獎代補、分期分批的方式,按照規劃新建一批、修繕改建一批、規范提高一批的方式,使全鎮22個行政村都能達到規范化活動場所的建設標準。專門研究下發了《關于開展村級組織活動場所規范化建設活動的實施方案》。在組織實施階段,經常就深入到各村建設現場,幫助他們想辦法、出主意,及時妥善解決工作開展中存在的困難和問題,確保順利實施。召開現場觀摩會、加壓促進會5次,定期督導、評比。截止目前,全鎮共投資800余萬元。已有阮崗、尹崗、蔡樓、長沖、李集、徐寨、雙樓、馮寨、土埂等9村完成活動場所升級改造任務、余寨等9個村按照“八有”標準完成規范提高任務。還有肖寨、汪寨、周寨3村結合新型農村社區建設,完成新村級場所的規劃選址、資金籌措和圖紙設計,汪寨村已開工新建。全鎮22個村均統一制訂了黨務(村務)公開欄、“三委”及“便民服務中心”標牌、科室牌、黨旗、制度牌面和檔案柜。

(二)抓覆蓋,工作領域不斷拓展

按照無組織抓組織、有組織抓規范、有規范抓作用、有作用抓機制的要求,積極采取措施,加大投入、強化保障,扎實推進非公經濟和農民專業合作社黨建工作。首先進行普查登記。帶領鎮黨政辦、鎮農業服務中心、工商所、市場中心的同志對轄區內的合作社和非公企業基本情況、人員構成、黨員現狀、組織設置、作用發揮等進行拉網式排查統計,全面、準確掌握基本信息,做到“四個清楚”,即:對分布、生產經營情況清楚,對黨組織情況清楚,對黨員的基本情況清楚,對合作社和非公企業成員對黨建工作的態度和意見清楚,并建立兩新組織社黨建工作臺帳,實行動態管理。其次,鎮黨委從科級干部和科級后備干部中選派了12名同志到非公企業和農民專業合作社擔任黨建指導員,開展“百日攻堅”活動,新建_縣毛布底手工布鞋廠和銳恒新型建材有限公司2家非公企業黨支部,發展非公企業和農民專業合作社黨支部黨員7 名。第三,開展“雙強六好”創建活動。截止目前,全鎮4個非公有制經濟組織黨支部,11個外建黨支部,10個專業合作社黨支部基本上達到了“六有”標準,實現了企業和合作社發展與黨建工作的互動雙贏。

(三)抓創新,基層黨建工作又有新局面

創新基層組織設置方式,今年推廣“雙先”、“牽手”、“互動”、“產業鏈”模式,新成立農民專業合作社黨支部2個,非公經濟黨支部2個。依照“一審三察”的方式發展黨員38名,黨員的年齡、文化結構進一步優化。采取“兩推一選”的方式,對兩個村黨支部班子進行了補充調整,采取民主推薦和鎮黨委票決的方式,對計生中心班子進行了調整。實行村黨支部書記績效考核管理,推廣“4+2”工作法和無職黨員“設崗定責” 活動,基層黨組織的凝聚力和戰斗力不斷增強。打造了余寨村創新社會管理、鄢崗村施實關愛工程、高臺村社區黨建等一批黨建品牌,其中余寨村在基層組織建設中創新社會管理的做法得到縣委李書記和王部長的充分肯定,并在該村召開了專題座談會。

(四)抓管理,晉位升級工作有序進行

采取基層黨組織自評、黨員群眾測評、鎮黨委考評_縣委組織部審核的方式,對全鎮 22個村黨支部進行分類定級,其中好16個、較好4個、一般2個,實行扶弱培強,促進晉位升級,對4個較好、2個一般的村黨支部,除市、縣4個牽手共建單位_縣委派駐2名村黨組織第一書記外,鎮黨委還選派了黨建指導員,幫助理思路、建陣地、訂措施、立制度。建立鎮直鎮辦單位牽手共建制度,22個鎮直鎮辦單位分別包駐22個村,開展“幫”、“送”、“建”、“助”活動。建立黨政領導聯系點制度,每位黨鎮領導聯系2至3個村黨支部、一個外建黨支部、一個合作社黨支部、一個非公經濟黨支部,指導黨建工作,解決實際問題。截至目前,4個較好和兩個一般的村黨支部共制訂出24條晉位升級措施,已完成17條,有2個村進入先進行列。

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